Famille métier
Industrie – Production
Qui recrute ?
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Vous êtes un globe-trotter dans l’âme ? Votre valise est toujours prête pour une nouvelle mission ?
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Rendre service est votre seconde nature ?
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Rigueur, fiabilité et confiance sont des valeurs qui vous inspirent ?
Si ces questions résonnent en vous, continuez à lire… vous êtes peut-être la personne que nous cherchons !
ALKEMI RH est un cabinet conseil en ressources humaines… Créateurs d’Alchimie, nous aimons rendre service, dire les choses et être sérieux, sans se prendre au sérieux !
Nous sommes fiers d’accompagner notre client, Damrys, qui recrute un Technicien de maintenance itinérant H/F (statut non-cadre) pour intervenir sur le territoire national et limitrophe.
Notre client se présente à vous :
DAMRYS est une entreprise spécialisée en génie thermique au service des principaux secteurs industriels : Raffinerie, Pétrochimie, Chimie, Incinération : déchets ménagers, hospitaliers, industriels, carcasse animale, Crémation, Cimenterie, Fonderie, Energie, Nucléaire, Cheminée … dont Le cœur de métier est le garnissage réfractaire.
Au fil du temps, les attentes des clients ont encouragé le développement d’activités complémentaires, permettant la mise à disposition de solutions globales dépassant le cadre de la maintenance industrielle.
Leurs domaines d’intervention sont :
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Maintenance préventive et curative
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Réparation et rénovation
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Travaux neufs
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Supervision
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Expertise technique
L’activité du pôle Crémation de Damrys créé en 2022 est en plein développement et souhaite renforcer l’équipe en créant ce nouveau poste de technicien de maintenance itinérant H/F.
Pourquoi les choisir ?
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Un poste autonome mais avec l’appui d’une équipe experte, en interaction avec différents acteurs.
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Avantages : 8 à 10 RTT par an, primes de participation, panier repas.
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Formations certifiantes délivrées en interne et une organisation qui accompagne l’évolution de leurs collaborateurs.
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Horaires de journées.
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Une mission d’entreprise porteuse de sens : apporter son expertise technique sur une activité essentielle pour la collectivité.
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Une entreprise française, familiale, agile reconnue pour son savoir-faire.
Le poste
Votre mission si vous l’acceptez… est de prendre en charge la maintenance curative et préventive des équipements de crémation des clients de Damrys : intégré au sein d’une équipe de 4 personnes, vous apportez votre savoir-faire technique pour garantir le bon fonctionnement de cette activité essentielle.
Rattaché au Responsable du pôle Crémation, vous intervenez en autonomie ou en binôme avec votre collègue automaticien sur les chantiers planifiés selon le calendrier convenu avec les clients.
Parmi vos missions, on note :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de crémation :
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Exécuter les opérations de maintenance préventive selon un calendrier établi par votre responsable
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Nettoyer, lubrifier et ajuster les pièces mécaniques pour assurer un fonctionnement optimal
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Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements de crémation
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Effectuer des réparations et des remplacements de pièces défectueuses ou endommagées
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Documenter toutes les interventions de maintenances correctives réalisées
Gestion des stocks et approvisionnement :
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Tenir à jour les inventaires des pièces de rechange et des fournitures nécessaires à la maintenance
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Passer les commandes des pièces et des fournitures à son responsable
Formation et support :
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Former les utilisateurs et fournir un soutien technique sur l’utilisation sûre et efficace des équipements de crémation
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Participer à l’élaboration de procédures de sécurité et de bonnes pratiques en matière de maintenance.
Documentation et conformité réglementaire :
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Tenir des registres précis des interventions de maintenance préventive et corrective
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Assurer le respect des normes de sécurité, d’hygiène et environnementales applicables et suivre les réglementations en matière de gestion des déchets et de crémation
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Effectuer les contrôles nécessaires pour garantir la conformité aux normes légales
Vous l’aurez compris, ce poste s’adresse aux profils qui apprécient l’autonomie opérationnelle, l’accompagnement des clients et le respect de procédures garantissant la conformité et la sécurité des interventions.
Si vous vous sentez prêt à :
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Contribuer au développement de cette activité en développant une expertise technique.
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Développer de véritables relations de confiance avec vos interlocuteurs clients et internes Damrys.
… ce poste est sans doute fait pour vous !
Le poste est itinérant sur le territoire national et frontalier avec davantage d’intervention à prévoir dans la zone Nord de la France.
La rémunération est composée d’un fixe compris entre 35 000 € et 40 000 € selon profil et expériences auquel s’ajoutent :
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Un véhicule de service, prise en charge des frais d’essence et de péage
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Prime de déplacements forfaitaire
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Tickets restaurants : 11€ hors déplacement
Avez-vous le bon profil ?
MEME SI NOUS NE RECHERCHONS PAS LE MOUTON A 5 PATTES, NOUS AVONS TOUT DE MEME DES EXIGENCES ! …tout comme nous espérons que vous en avez pour votre futur poste et entreprise !
Nous aimons ressentir cette évidence d’avoir à travailler ensemble.
De notre côté, il se peut que nous ressentions cette ALCHIMIE si :
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Au-delà de votre formation BAC/BTS en maintenance, c’est plus le fruit de votre expérience qui prime en réalité.
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Vous présentez une expérience d’au moins 7 ans en environnement technique idéalement dans un secteur d’activité proche de la Crémation ou de l’Incinération.
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Parmi vos compétences clés, on note : de solides connaissances en mécanique, vous électrotechnique, électrique et systèmes de contrôle.
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Doté de bonnes qualités relationnelles, vous êtes reconnu pour votre écoute, votre esprit d’analyse et votre pédagogie.
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Orienté terrain, vous êtes curieux, méticuleux et respectueux des procédures mises en place.
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Votre mobilité à la semaine est acquise : vous couvrirez avec le technicien de maintenance en poste tout le territoire national et limitrophe (Belgique).
Idéalement, on aimerait tout cela… mais sachez que nous sommes prêts à intégrer un profil qui ne coche pas 100% des cases et qui saura nous démontrer qu’un bon 80% + potentiel + motivation = une belle alchimie !
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Conseils aux candidats
Cette offre vous questionne, vous attire ou vous séduit ? N’hésitez pas à postuler pour que nous puissions échanger ensemble.
Chez nous, pas d’artifice ! Soyez naturel et spontané… c’est le meilleur moyen de voir si notre client et vous, êtes faits pour travailler ensemble.
Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et disponibilité durant le process.
Processus de recrutement :
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Un premier entretien téléphonique de 45min avec ALKEMI RH
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Un entretien en visio d’environ 1h30 avec Florine (ALKEMI RH)
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Un entretien avec notre client avec Grégory (Manager) et Krisnella (RRH)
Le process de recrutement
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